这段时间听了很多朋友亲戚的建议,我决定退出“创业公司”这个大坑,事情缘由和大家说一下,也算给大家一点经验和乐子。
2016年的夏天,在原公司某部门主管(简称A)的游说和高薪利诱下,我与几位同事和A一起跳槽去了A以前公司老板(简称Y)的一间创业公司,A在这间公司的职位是副总裁(A一直和我们隐瞒这件事情)。
好景不长,2016年的冬天这间创业公司运营开始出现问题,导致各部门大量的裁员和降薪(逼员工辞职),到了2016年12月,公司规模从原来的50、60人变成10来个人,大家都知道这时候Y在苦苦挣扎。
2017年2月,A和我们说,Y想我们离职,条件是赔一个月薪水,当时Y还欠我们一个半月的薪水,我们自然不愿意,说如果不把欠下的薪水和赔偿一个月的薪水结算掉我们就去劳动局,A听到这话万分紧张(我们当时还不知道A和Y是情同手足好兄弟的关系),苦口婆心的和我们做思想工作,说他一定会帮我们把Y欠我们的薪水要回来,天真的我们信了。
离职后A另起炉灶,因为没有项目启动资金,A想我们过去帮他,并承诺每个月会有5000块补贴和买医保社保,在广州随便一个设计系的毕业生工资都不止这个数,我自然是不愿意的,但是看在大家认识了这么久,而且A一直在画饼,说他有很多几十万几百万的项目,说得头头是道,项目做成了就分钱,天真我的又信了。
短短只过了两个月,说好的5000块补贴没了,问A,A说,现在我们这个项目做成了就分钱,快成功了忍耐一下,我再问A,Y欠我们的钱什么时候给,不给我们就去劳动局了,A说,下个月Y一定给,别去劳动局!放心。
然而同样的话我们听了半年,这半年的项目一直失败,追问Y的欠款得到的回复也是“下个月一定给”,2017年6月,Y的公司注销了,意思就是我们去劳动局也没用了,就在我把这个消息告诉大家的时候,我余光瞄到A松了一口气,只见他拍了一下胸口自信满满微微一笑说:“放心我来摆平”。
2016年的夏天,在原公司某部门主管(简称A)的游说和高薪利诱下,我与几位同事和A一起跳槽去了A以前公司老板(简称Y)的一间创业公司,A在这间公司的职位是副总裁(A一直和我们隐瞒这件事情)。
好景不长,2016年的冬天这间创业公司运营开始出现问题,导致各部门大量的裁员和降薪(逼员工辞职),到了2016年12月,公司规模从原来的50、60人变成10来个人,大家都知道这时候Y在苦苦挣扎。
2017年2月,A和我们说,Y想我们离职,条件是赔一个月薪水,当时Y还欠我们一个半月的薪水,我们自然不愿意,说如果不把欠下的薪水和赔偿一个月的薪水结算掉我们就去劳动局,A听到这话万分紧张(我们当时还不知道A和Y是情同手足好兄弟的关系),苦口婆心的和我们做思想工作,说他一定会帮我们把Y欠我们的薪水要回来,天真的我们信了。
离职后A另起炉灶,因为没有项目启动资金,A想我们过去帮他,并承诺每个月会有5000块补贴和买医保社保,在广州随便一个设计系的毕业生工资都不止这个数,我自然是不愿意的,但是看在大家认识了这么久,而且A一直在画饼,说他有很多几十万几百万的项目,说得头头是道,项目做成了就分钱,天真我的又信了。
短短只过了两个月,说好的5000块补贴没了,问A,A说,现在我们这个项目做成了就分钱,快成功了忍耐一下,我再问A,Y欠我们的钱什么时候给,不给我们就去劳动局了,A说,下个月Y一定给,别去劳动局!放心。
然而同样的话我们听了半年,这半年的项目一直失败,追问Y的欠款得到的回复也是“下个月一定给”,2017年6月,Y的公司注销了,意思就是我们去劳动局也没用了,就在我把这个消息告诉大家的时候,我余光瞄到A松了一口气,只见他拍了一下胸口自信满满微微一笑说:“放心我来摆平”。
评论
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事后我找到Y公司财务的微信,这财务人很好,谈话间我得知了A是Y公司副总裁这一惊人秘密。A一直不让我们去劳动局是因为Y给了A好处,而且不想自己受到牵连。有句话说得很对,出来工作,跟到一个好老大很重要。
2017年6月到2018年2月,这段时间A的公司一直也在苦苦挣扎,每天都不知道在瞎几把忙什么却有时候一个月一分钱收入也没有,A每天还在努力的灌鸡汤画饼忽悠,我只能靠接一些私单维持生计。
2018年3月,我走上了自己的求职之路,到处找工作,有时候一个星期五天都面试没回公司,有一天A的手下找到我,说公司不稳定,下个月开始不帮我买社保医保了。
现在虽然我已经找到工作,但心里还有一团火,所以我准备这周回A的公司摊牌,第一,Y欠我的两个半月工资我要拿回来,Y不给就A给。第二,说好每个月5000块钱补贴,缺了几个月给我补回来,工具我已经买好了,如果大家哪天看到新闻《广州一男子讨薪不成怒X老板XXX》,不用怀疑,这个男子就是我。
2017年6月到2018年2月,这段时间A的公司一直也在苦苦挣扎,每天都不知道在瞎几把忙什么却有时候一个月一分钱收入也没有,A每天还在努力的灌鸡汤画饼忽悠,我只能靠接一些私单维持生计。
2018年3月,我走上了自己的求职之路,到处找工作,有时候一个星期五天都面试没回公司,有一天A的手下找到我,说公司不稳定,下个月开始不帮我买社保医保了。
现在虽然我已经找到工作,但心里还有一团火,所以我准备这周回A的公司摊牌,第一,Y欠我的两个半月工资我要拿回来,Y不给就A给。第二,说好每个月5000块钱补贴,缺了几个月给我补回来,工具我已经买好了,如果大家哪天看到新闻《广州一男子讨薪不成怒X老板XXX》,不用怀疑,这个男子就是我。
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还有我想谢谢这段时间支持我的朋友基友,特别是@vivi_mayonnaise 在我没钱买游戏的时候借了MHW和龙珠斗士Z给我玩,好基友一杯子!
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我当初刚毕业也是在一家创业公司(之前大学时候在那里实习),等毕业要谈待遇的时候有所察觉,老板不停画饼的姿态让我感到特别反感,尤其是还说什么几年后就可以上市blabla的,然后就没有继续在那家公司做下去。
现在想来感觉是这辈子最英明的决定![](https://psnine.com/Upload/face/alu/39.gif)
现在想来感觉是这辈子最英明的决定
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@hyde261112_hk 确实如此!每年都不知道多少创业公司倒闭
@tk447999 @crazyjohnnyq @yugi385674451 谢谢
@whatthetruth @qingyyy 知道A是Y公司副总裁的时候看清了但是不甘心,只能说自己太蠢,拖了这么久
谢谢大家,最后一句开玩笑的,不要认真,我会理智处理这个问题的
@tk447999 @crazyjohnnyq @yugi385674451 谢谢
@whatthetruth @qingyyy 知道A是Y公司副总裁的时候看清了但是不甘心,只能说自己太蠢,拖了这么久
谢谢大家,最后一句开玩笑的,不要认真,我会理智处理这个问题的
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小公司也有不错的
曾经在一家5人的日企混到100多人的公司
自己两年做到部门经理 老板手下第一红人![](https://psnine.com/Upload/face/alu/19.gif)
然后极度膨胀 辞职以为能找到更好的
结果一路上都是垃圾公司 不正规的小公司
也直播过一年 赚回采集卡的钱 无法维持生计
现在在一家只有算上我3个人的小日企
老板待我好 忙的时候忙 清闲的时候很闲 除了有年假 国定假日 每年老板回日本4次 一次10天 我就能多休40天 不过感觉公司这样下去也离死不远了
可能明年又要找工作了 岁数大了 面试机会越来越少 感到中年危机了……才30岁![](https://psnine.com/Upload/face/alu/5.gif)
生活很不容易 好死不如赖活 楼主调整下心态 别去打A啊 不然进去菊花不保
曾经在一家5人的日企混到100多人的公司
自己两年做到部门经理 老板手下第一红人
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然后极度膨胀 辞职以为能找到更好的
结果一路上都是垃圾公司 不正规的小公司
也直播过一年 赚回采集卡的钱 无法维持生计
现在在一家只有算上我3个人的小日企
老板待我好 忙的时候忙 清闲的时候很闲 除了有年假 国定假日 每年老板回日本4次 一次10天 我就能多休40天 不过感觉公司这样下去也离死不远了
可能明年又要找工作了 岁数大了 面试机会越来越少 感到中年危机了……才30岁
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生活很不容易 好死不如赖活 楼主调整下心态 别去打A啊 不然进去菊花不保
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和创业公司,公司大小都没什么关系吧,重要的是搞清楚你和老板的雇佣关系,签好合同,走法律途径。
说实话A的愿景再宏大和你有啥关系啊,你只是他的雇员,拿工资而已喂。除非他分你股份,不然你干嘛信他![](https://psnine.com/Upload/face/majiang/11.gif)
要是一个月不发我工资我就会很伤心了,直接跑路
说实话A的愿景再宏大和你有啥关系啊,你只是他的雇员,拿工资而已喂。除非他分你股份,不然你干嘛信他
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要是一个月不发我工资我就会很伤心了,直接跑路
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@diu-_-diu 如果你看久了 或者有几年资历了,你会觉得里面的多数知识点都是你自己知道,只是没有总结出来的。
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自从不上tgbus后,很久没见波波了。和我去年的经历很像,也是公司拖欠3个月左右工资,然后让我离职,不过我录了音根本就是无理由发不出工资要我自己写辞呈,最后协商给补助才走的。在家歇了一阵子,调整了下,最后还是要到钱了.这年头饼什么的都没有实实在在的钱靠谱。人情这类现在也是脆弱的很,工作感觉不太对还是要早点走啊
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@print-bug 闭嘴12k公务员bug壕
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@ken54po
不容易
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本废宅去年合同到期恰逢公司要裁员滚回家了,当时补偿没谈下,然后家乡地区内还算中大型集团总监的家里人来帮我谈成了2333
现在宅在家摸鱼做独立游戏,自己没事创业可以试试,但是创业公司反正我是不打算碰的,特别是软件行业,出去吃个饭回来公司关了之类说倒就倒的看多了2333
现在宅在家摸鱼做独立游戏,自己没事创业可以试试,但是创业公司反正我是不打算碰的,特别是软件行业,出去吃个饭回来公司关了之类说倒就倒的看多了2333
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@cobray-gxy888 传奇经历,老哥可以啊。。。。。
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@cobray-gxy888 跟你差不多,毕业进日企,公司从5人发展到10人再到5人,工作也不是特忙,但会出差,后来实在不喜欢这个工作,工作6年(在日本一年),决定离职搞原画,在职期间就开始练画画了,然后现在离职几个月了,找工作四处碰壁,原因也简单,就是画的不够好,也快30了。。。
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@bodeedee 创业一定是伴随着风险的,风险大收益也就大,但在创业前一定要准备好足够的资金,并且保证不影响正常生活的情况下,这个创业者显然素质不够,不知道创业初期最重要的就是人。。。不开工资可是大忌。。哪怕创业不成,员工工资还是要照常发的。
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目前就在创业公司,开始是被HR游说公司大量阿里、华为、饿了吗等人才才同意来的。直接从北方城市跑到了南方,来了发现管理很混乱,CEO只会画饼决策力很差,至于大厂的人,我想是不是他要是牛或者不垃圾就不会离开大厂?
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@qjs1994 怒X水王XXX
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